Ростов-на-Дону. Работа
Работа в Ростове-на-Дону. Раздел содержит банк резюме Ростова-на-Дону, банк актуальных вакансий Ростова-на-Дону. Добавлять вакансии на портал могут как кадровые агентства, так и непосредственно сами компании. Убедительно просим Вас соблюдать правила публикации, и заполнять правильно все предложенные поля.
|
|
|
|
Новые вакансии в Ростове-на-Дону
|
|
Информация для пользователей и размещающих вакансии компаний »
|
|
Начальник отдела продаж , требуется
Вакансия № 3190 Опубликована 01.02.10 17:01 Просмотров 442
Условия работы |
| Зарплата: |
от 50000 руб. в месяц |
| График работы: |
Полная занятость |
| Место работы: |
На территории работодателя |
Требования к кандидату |
| Возраст: |
от 18 до 60 лет |
| Пол: |
Не важно |
| Образование: |
Не важно |
| Иностранный язык: |
Не важно |
| Опыт работы: |
Не менее 2 лет |
| Опыт работы, навыки, должностные обязанности: |
Цель : Развитие продаж по Ростову-на-Дону и Ростовской области. Повышение качества работы существующего отдела. Обязанности: Планирование работы отдела на основе текущего анализа ситуации; Постановка задач торговым представителям и контроль их выполнения; Повышение эффективности технологии продаж на основе маркетинговых исследований; Анализ и контроль дебиторской задолженности; Участие в переговорах с клиентами; Наем, обучение и развитие торговых представителей; Задачи: Увеличение доли рынка и объемов продаж; Выполнение политики продаж компании; Формирование желательной для компании ассортиментной структуры продаж; Требования: Пол - мужчина/женщина; Образование - высшее, тренинги по управлению и по продажам желательно; Пользователь ПК - опытный пользователь; Презентабельный внешний вид. Наличие л/а. Опыт работы: Опыт управления продажами; Успешный опыт управления коллективом; Опыт подбора и обучения коллектива; Опыт личных прямых продаж не менее 1 года, с конкретными достижениями. Умения и навыки: Понимание структуры и технологии активных продаж на рынке; Системный подход в организации и управлении процессом продаж; Умение работать по целям, разрабатывать методику их достижения; Планирование работы отдела, постановка задач, контроль их исполнения; Умение оптимизировать существующие структуры; Готовность принимать самостоятельные решения; Техническая грамотность; Навыки эффективной работы в команде, умение формировать и обучать команду; Клиентоориентированность, умение выстраивать прочные, долгосрочные отношения с клиентами. |
Контакты работодателя |
| Компания: |
Агама Юг kazan.hh.ru
|
| Контактное лицо: |
Агама Юг |
| Телефон: |
Не указано |
| E-mail: |
Не указано |
| ICQ: |
Не указано |
Объявление не корректно?
Укажите причину и отправьте модератору уведомление, если Вы заметили нарушение Правил размещения
|
|
|
|
|
|
|
У Вас есть вакансии?
Мы предлагаем уникальные условия кадровым агентства и крупным прямым работодателям Ростова-на-Дону. Заполнить заявку »
|
|